Strategisch Adviseur Ruimte (36 uur)
Ben jij de strategisch pionier die wij zoeken?
Strategisch Adviseur Ruimte (36 uur)
Wat ga je doen?
Als strategisch adviseur vervul je samen met de andere strategisch adviseurs een verbindende, coördinerende en adviserende rol tussen organisatie en bestuur. Vanuit het ruimtelijke perspectief adviseer je gevraagd en ongevraagd over domein overstijgende strategische onderwerpen.
- Samen met collega Strategisch Adviseurs versterk je de strategische adviesrol van de (voor het domein eindverantwoordelijke) domeinregisseur door hem te ondersteunen in de doorontwikkeling en innovatie van de gehele organisatie. Daarnaast vind je je weg binnen de politieke en ambtelijke context en heb je oog voor de samenwerking met regionale partners;
- Je houdt je bezig met organisatie-brede onderzoeken en bestuurlijk gevoelige en complexe dossiers. Daarbij houd je rekening met de aandachtspunten uit de vergaderingen van gemeenteraad en commissies;
- Intern ben je een klankbord voor bestuur en het Management Team. Je denkt mee over beleid en proces, waarbij de inhoudelijke verantwoordelijkheid ligt bij het Management Team, en stemt deze af met de (senior) beleidsadviseurs van de diverse domeinen;
- In deze uitdagende functie zal je breed ingezet worden op inhoudelijke thema’s. Soms samen met collega Strategisch adviseurs, soms alleen. Denk daarbij aan:
- Het ervoor zorgen dat woningbouw- of bedrijventerreinlocaties die nu nog in strijd zijn met provinciaal beleid, tóch mogelijk worden – door stevig af te stemmen, te onderhandelen en het provinciebestuur te overtuigen met goede argumenten en onderbouwing;
- Je bezighouden met bestuurlijke vraagstukken welke op projectmatige wijze op het gebied van mobiliteit moeten worden uitgevoerd, zoals:
- Schrijven collegeadviezen
- prioritering op dossiers
- Lobby (Voorbeeld dossiers zijn routering zwaar verkeer en de Bodegraven Boog);
- Het doorlichten en aanscherpen van (regionale) samenwerkingen en de daarbij behorende afspraken/overeenkomsten.
Wat breng je mee?
Je bent een pionier en je houdt ervan om te werken in een spannende en dynamische politieke omgeving. Je bent veranderingsgezind daar waar verandering gewenst is, want wat goed is, dat wil je behouden. Omdat je adviseert vanuit je autonomie, lef en charisma weet je mensen te enthousiasmeren en aan te moedigen tot beslissen. Je inspireert anderen door je stevige eigen visie, doorzettingsvermogen en resultaatgerichtheid. Verder beschik je over:
- Een HBO+/academisch werk- en denkniveau;
- Minimaal 3 jaar werkervaring, met aantoonbaar relevante ervaring in het strategisch adviseren in het ruimtelijke domein;
- Integriteit, loyaliteit en heb je het vermogen om de kern van zaken snel te begrijpen, te duiden en aan te pakken.
Wat bieden wij jou?
- Wij bieden jou een uitdagende en afwisselende baan waar veel ruimte is voor eigen inbreng, die we uiteraard ook van jou verwachten;
- Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst van een jaar dat bij wederzijdse tevredenheid kan worden omgezet naar een vast dienstverband;
- Afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring bieden we je een bruto maandsalaris aan van maximaal € 6.862,- (schaal 12) bij een werkweek van 36 uur;
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%. In je IKB zit onder andere het vakantiegeld en eindejaarsuitkering verwerkt;
- Wij kennen een aantrekkelijke pensioenregeling bij het ABP.
Waar is de gemeente mee bezig?
Voor de toekomst van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk zetten we in op behouden en versterken van onze eigen identiteit: een knooppunt in het Groene Hart. Daarom werken we met 265 trotse medewerkers, naast de dagelijkse werkzaamheden, aan drie samenhangende ambities: gezonde dorpen, een duurzaam landschap en een sterke samenleving. Deze manier van werken maakt ons als organisatie flexibel en wendbaar. Dit maakt dat wij kunnen blijven inspelen op de blijvend veranderende omgeving. Wij kennen voldoende doorgroeimogelijkheden en bieden een prettige werkomgeving.
Belangstelling?
Herken je jezelf in bovenstaand profiel, stuur dan je CV en motivatiebrief via de link. Voor vragen over de vacature, kun je via telefoonnummer 0172-522522 contact opnemen met Chantal Jansen (Teamleider a.i.) en over de procedure met Fleur Frijling (HR adviseur).
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.